法改正などの新着情報
各省庁などから発表される法改正・手続き変更などの最新情報をお知らせします。
人事労務担当の方は定期的に目を通していただくことをお勧めいたします。
雇用調整助成金の特例措置と小学校休業等対応助成金・支援金の適用を6月まで延長【厚生労働省】
2022年02月25日
今後の関係省令の改正を前提として、雇用調整助成金・緊急雇用安定助成金、新型コロナウイルス感染症対応休業支援金・給付金の特例措置を6月まで延長することを公表しました。助成内容は既に決定していた 3月までの適用水準と変更なく、雇用調整助成金については原則的な助成率を中小企業は5分の4（解雇等を行わない場合は10分の9）、大企業は3分の2（同4分の3）とし、日額上限は9000円となります（地域特例、業況特例による助成上積みも3月と同様に適用）。また、3月まで適用が延長されていた小学校休業等対応助成金・支援金についても6月までの再延長を決定。企業に雇用される人を対象とする助成金の日額上限は、原則的な措置として9000円、まん延防止等重点措置の実施区域の事業主については特例として1万5000円と定めています。