三茶オフィス新設
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中小企業経営者・個人事業者の方へ

事業主の方や家族従事者、個人事業者の方も労災保険の特別加入ができます。
お気軽にご相談ください。※弊所では労働保険事務組合・一人親方労災組合などを併設し、幅広い分野のお客様にご利用いただいております。

中小企業経営者・個人事業者の方へ
寄せられた労務相談の一例

弊所にはこんなご相談が寄せられています。
解決方法も併せてご覧いただき、御社の「困った!」を是非ご相談ください。※メールや電話相談だけのご契約も可能です。
 弊所を人事ブレーンとしてご活用ください!

労務相談事例集
マイナンバー対応

安全・確実に保管・利用致します。また、個人番号(マイナンバー)・特定個人情報の取得・利用から、保管・廃棄までトータルでお引き受けします。

マイナンバー対応
法改正などの新着情報
2016/09/10

18年新卒採用に向け、経団連が採用スケジュールを変更しないことを決定【経団連】
 ~経団連の榊原定征会長は12日に行った記者会見で、18年新卒採用について、
  「広報活動3月解禁・選考活動6月解禁」とした17年新卒採用のスケジュール
  から変更しないことを明らかにしました~

2016/09/01

H28年9月分の厚生年金保険の保険料額表を公表【厚生労働省】
 ~厚生年金保険の保険料率は、H28年9月分(同年10月納付分)から、0.354%
  坑内員・船員は0.248%)引き上げられます。
  ※9月分の保険料額表が日本年金機構のホームページに掲載されましたが、短時
   間労働者へ厚生年金保険の適用が拡大される本年10月から、標準報酬月額の
   下限が8万8000円(現行は9万8000円)に改定されるため、今回公表された
   保険料額表は「2016年9月分」のみの適用~

2016/09/01

短時間労働者に対する健康保険・厚生年金保険の適用拡大【日本年金機構】
 ~H28年10月より短時間労働者に対する健康保険・厚生年金保険の適用拡大が始
  まります~

2016/09/01

厚生年金保険の資格取得時の本人確認事務が変更となります【日本年金機構】
 ~本人確認の徹底やマイナンバー制度の円滑な施行のために行っている「結び付
  け」を一層促進するため、平成28年9月より、厚生年金保険に加入する際の「被
  保険者資格取得届」に基礎年金番号を記入している方についても、住民票コー
  ドを特定し、本人確認を行うことと致しました~

2016/08/31

年金受給資格期間の短縮 2017年9月から実施へ【政府】
 ~政府は、公的年金の受給に必要な加入期間を現行の25年から10年に短くする改
  正について、2017年9月にスタートする方針を固めた。現在は受給できていな
  い65歳以上の約40万人が新たに受給できるようになる。関連法案は今秋の臨時
  国会に提出される見込み~

2016/08/31

「介護保険料の負担年齢引下げ」は見送りの公算大【厚生労働省】
 ~厚生労働省が社会保障審議会介護保険部会を開催し、40歳以上に支払義務のある
  介護保険料の支払年齢の引下げ等について議論を行った。出席した委員からの反
  対意見が多数出たため、2018年度に予定する制度改革での実施は見送る可能性
  が高くなった~

2016/08/31

「有期契約労働者の無期転換ポータルサイト」を開設【厚生労働省】
 ~無期転換ルールの周知や無期転換制度の導入促進に関する情報発信を行う「有期
  契約労働者の無期転換ポータルサイト」を開設しました。
  労働契約法の規定により、2013年4月1日以後に開始された有期労働契約につい
  て同一の使用者との間で、有期労働契約が反復更新されて5年を超えた場合、労
  働者の申込みにより、期間の定めのない労働契約(無期労働契約)に転換される
  ことになります~

2016/08/23

全都道府県で地域別最低賃金の改定額が答申【厚生労働省】
 ~答申された改定額の全国加重平均額は823円で、H27年度に比べて25円のアップ
  となり、最低賃金額が時給のみで示されるようになったH14年度以降では最大の
  引き上げ幅となっています。答申額が最も高い東京都(932円)と最も低い宮崎
  県など2県(714円)の比率は76.6%と27年度(76.4%)をわずかながら上回
  り、2年連続の改善となっています。答申された地域別最低賃金の改定額は、関
  係労使からの異議申し出に関する手続きを経た上で、都道府県労働局長の決定
  により、10月1日から10月中旬までに順次発効される予定です~

2016/08/22

H28年7月度アルバイト・パート募集時平均時給調査【リクルートジョブズ】
 ~三大都市圏の7月度平均時給は前年同月より19円増加の987円。H25年7月から
  37カ月連続で前年同月比プラス~

2016/08/19

H28年7月度派遣スタッフ募集時平均時給調査【リクルートジョブズ】
 ~三大都市圏の7月度平均時給は1646円となり、H19年2月の調査開始以来、過去
  最高を記録~

岩城労務管理事務所からのお知らせ
2016/09/01

弊所では<三軒茶屋オフィス>でのスタッフおよびアソシエイツを募集しております。
詳細はこちらをご覧ください。

2016/08/29

事務所だよりを更新しました。(H28年9月号)
『心の健康問題! 職場づくりのキーマン その2「メンタルヘルス対策」 』

2016/08/26

労務相談事例集(H28年9月分)を更新しました。

2016/08/01

弊所は、日刊工業新聞への広告を掲出いたしました。
H28年7月28日(木)・8月4日(木)

2016/07/27

労務相談事例集(H28年8月分)を更新しました。

2016/07/27

事務所だよりを更新しました。(H28年8月号)
『心の健康問題! 職場づくりのキーマン その1「ストレスチェック以前の問題を解決する」 』

2016/06/28

労務相談事例集(H28年7月分)を更新しました。

2016/06/27

事務所だよりを更新しました。(H28年7月号)
『青少年の雇用の促進等に関する法律関連 その3!「採用時の留意事項」』

2016/06/06

弊所は下記の通り「三軒茶屋オフィス」を新設いたしました。

<新オフィス業務開始日>
 2016年6月6日(月)
<新オフィス連絡先>
 〒154-0004 東京都世田谷区太子堂4-1-1 キャロットタワー6F
 TEL:03-3410-1010 FAX:03-3410-4864
   ※電話番号・FAX番号も変更となります。

2016/05/23

事務所だよりを更新しました。(H28年6月号)
『青少年の雇用の促進等に関する法律 その2!「ジョブ・カードとは?」』

2016/05/23

労務相談事例集(H28年6月分)を更新しました。

2016/05/06

労務相談事例集(H28年5月分)を更新しました。

2016/04/28

事務所だよりを更新しました。(H28年5月号)
『青少年の雇用の促進等に関する法律(若者雇用促進法)!昨年10月から順次施行されています』

2016/03/31

事務所だよりを更新しました。(H28年4月号)
『H28年4月1日 女性活躍推進法施行!「行動計画の策定と助成金について」』

2016/03/29

労務相談事例集(H28年4月分)を更新しました。

2016/03/01

弊所は、一社)日本情報経済社会推進協会(JIPDEC)によるプライバシーマーク審査の結果、認証が更新されました。

2016/02/29

労務相談事例集(H28年3月分)を更新しました。

2016/02/25

事務所だよりを更新しました。(H28年3月号)
『改正労働者派遣法の理解と現実的な対応!
「派遣会社や派遣労働者とトラブルを起こさないために」』

2016/01/25

労務相談事例集(H28年2月分)を更新しました。

2016/01/25

事務所だよりを更新しました。(H28年2月号)
『今後の労働時間法制等の在り方に関する法案ついて』

2016/01/08

労務相談事例集(H28年1月分)を更新しました。

2016/01/04

事務所だよりを更新しました。(H28年1月号)
『2016年 経営に影響を与えそうな要因は?~ 総論 ~』

2016/01/01

代表社員「H28年年頭挨拶」を掲載しました。

2015/12/28

弊所では、H27年12月29日(火)~H28年1月3日(日)を年末年始休業とさせていただきます。

2015/12/07

労務相談事例集(H27年12月分)を更新しました。

2015/11/30

事務所だよりを更新しました。(H27年12月号)
『ストレスチェック制度と並行した過重労働防止対策』

2015/11/05

労務相談事例集(H27年11月分)を更新しました。

2015/10/27

事務所だよりを更新しました。(H27年11月号)
『女性活躍推進法が成立!!その②取組
 「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」』

2015/10/16

弊所はサイバー法人台帳「ROBINS」へ登録いたしました。

2015/10/06

事務所だよりを更新しました。(H27年10月号)
『女性活躍推進法が成立!!その①概要
 「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」』

<三軒茶屋オフィス>
〒154-0004
東京都世田谷区太子堂4-1-1
キャロットタワー6F
Tel:03-3410-1010
Fax:03-3410-4864
E-Mail:info@iwaki-pmo.co.jp
<本社>
〒154-0017
東京都世田谷区世田谷1-33-2

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またアウトソーシングやコンサルタントにも力を入れております。当事務所の社労士が強力にサポートさせていただきます。
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