岩城労務管理事務所からのお知らせ
- 2024.04.30労務相談事例集(2024年4月分)を更新しました
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2024.04.25プライバシーマーク更新登録(10)が承認されました
弊所は、日本情報経済社会推進協会によりPマークの更新登録が承認されました。
付与有効期間:2024年2月21日~2026年2月20日
- 2024.04.25事務所だよりを更新しました。(2024年5月号)
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2024.04.01SRPⅡ認証が更新されました
弊所は全国社会保険労務士連合会によりSRPⅡ認証が更新されました。
登録番号 第1600086号/認証有効期限 2027年3月31日
- 2024.03.29労務相談事例集(2024年3月分)を更新しました
法改正などの新着情報
2024.05.01
「スカウトメール」意識調査【エン・ジャパン】
良くない点は「一斉送信のようなメールが多い」が最多。 スカウトメールの良い点は「想定していなかった企 …
2024.04.30
上場ビジネス・シティホテル「客室単価・稼働率」調査【東京商工リサーチ】
インバウンド需要で「ホテル経営」が好調 8割のホテルが稼働率80%超、客室単価の最高が続出 引用/東 …
2024.04.25
「在宅勤務手当」の取扱い 実費弁償分は基礎に含めず【厚生労働省】
厚生労働省は、割増賃金の算定における「在宅勤務手当」の取扱いについて、都道府県労働局長に通達した。労 …
2024.04.25
「公租公課滞納」倒産動向調査2023年度【帝国データバンク】
「社保」「税金」滞納倒産が急増 23年度は138件、過去最多に ~ コロナ禍の「納付猶予」期限切れ後 …
2024.04.24
「物流業界の生産性向上」に関する求人と転職の動向【リクルート】
物流業界が直面する「2024年問題」物流企画関連求人、2014年比で17.49倍に増加「物流のデジタ …
2024.04.24
はたらくソーシャル・リスニング分析【パーソル総合研究所】
シニア雇用や女性活躍に関する生活者の注目度が急上昇 「賃上げ」は156%増、多様な声-ソーシャルメデ …
2024.04.23
働く喜び調査2013―2023年の変化レポート【リクルート】
働く喜びを必要とする人は8割以上だが、実際に感じている人は約4割 “職場に自分の居場所がある”といっ …
2024.04.23
2024年度の業績見通しに関する企業の意識調査【帝国データバンク】
2024年度、「増収増益」を見込む企業は26.3% 上向き傾向が続くも、勢いはやや鈍化 ~ 利益面で …
Service
私たち岩城労務管理事務所が「労務のプロ」として徹底サポート。
人事・労務管理分野のご相談対応・情報提供
一億総活躍社会の実現に向けて、少子高齢化の進行により生産年齢人口は減少に転じる中、全ての国民が、性別、年齢に関係なく、健常者もそうでない方も一人ひとりが自己実現のために活躍できる社会を目指そうという政策を打ち出し、その実現のために「働き方改革」を積極的に推進しています。 働き方改革の取組み、導入について、労務管理のポイントをまとめてわかりやすく解説しています。
詳細はこちら就業規則作成
就業規則は、会社と従業員の約束の証です。就業規則は作るだけ、あるだけでは職場の改善につながりません。 職場のルールブックは会社の憲法であり、従業員もしっかり理解し、順守されるよう運用することが重要となります。 就業規則の設計から改定、運用までフルサポートし企業の職場環境の改善に取り組みます。
詳細はこちら給与計算について
給与計算業務は社会保険料控除、介護保険料控除、退職に係る社会保険料・雇用保険料計算、定年到達時の取得・喪失などによる社会保険料の計算、労働時間等に基づく手当の計算などは、正確な知識が必要です。しかも、毎年のように法改正があり、いずれもかなり複雑です。 このような計算の間違いができない業務を一括してアウトソーシング化し、人的リソースを効率化することがこれからの経営の合理化として活用されています。
詳細はこちら社会保険・労働保険について
社会保険(健康保険・厚生年金保険)と労働保険(労災保険・雇用保険)について、保険の種類の説明と、加入の義務まで詳しく説明しています。 社会保険と労働保険は適切に加入し、万が一の際に企業や労働者を守る重要な法定福利で、未加入や適用が不適切な状況にあると、人材確保も選ばれない企業として不利になりますので、適切な加入をする必要があります。
詳細はこちら労働保険事務組合
「労働保険事務組合」とは、中小事業主の方が行うべき労働保険(雇用保険、労災保険)の事務処理を行うことについて厚生労働大臣の認可を受けた中小企業主の団体です。 労働保険事務組合に委託すると、労働保険の事務処理の手間が省けるほか、金額に関わらず労働保険料を年3回に分割納付することができます。さらに、労災保険に加入できない事業主や家族従事者の方も労災保険に特別加入できるなどのメリットがあります。
詳細はこちら事例集&当事務所情報誌
様々な事例をQ&A形式に掲載。また、人事・労務に関するさまざまな情報を随時発信しています。
各種認証資格等
岩城労務管理事務所では各機関から認証を取得し、業務サービスの高度化と責任を明確にしております。